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CĂłmo un plan de desarrollo profesional evita la fuga de talento

No tener un plan pone a la empresa en riesgo de fuga de talento y el rendimiento de los empleados puede disminuir. Los empleados son la parte fundamental de las empresas, sin ellos no serĂ­a posible realizar el proceso de la compañía, aunque la tecnologĂ­a ha evolucionado rápidamente, siempre será necesaria la mano de obra y la inteligencia del personal, por ello, crear un plan de desarrollo profesional es fundamental. Crear un plan de desarrollo requiere formar rutas profesionales e identificar ... Leer más
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